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    聯(lián)系我們

    Talent concept

    人才理念

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    以人為本,尊重人才的個(gè)性與價(jià)值,提供廣闊的發(fā)展空間,讓每一位人才都能在我們的平臺上充分施展才華,實(shí)現(xiàn)個(gè)人與組織的共同成長。

    重視人才的專業(yè)能力和綜合素質(zhì),倡導(dǎo)創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)合作精神,以開放包容的心態(tài)吸引人才,以完善的激勵(lì)機(jī)制留住人才。

    尊重人才的多樣性,包容不同的觀點(diǎn)和想法,倡導(dǎo)相互學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步,構(gòu)建一個(gè)充滿活力和創(chuàng)造力的人才生態(tài)系統(tǒng)。

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    運(yùn)營經(jīng)理

    面議

    江蘇省無錫市宜興市

    1

    不限

    工作內(nèi)容 1、能獨(dú)立負(fù)責(zé)部門的產(chǎn)品運(yùn)營工作,包括但不限于收集整理部門的產(chǎn)品需求、對接產(chǎn)品經(jīng)理、跟進(jìn)需求、追蹤產(chǎn)品上線后的表現(xiàn); 2、能夠根據(jù)運(yùn)營目標(biāo),結(jié)合產(chǎn)品現(xiàn)狀建立有效數(shù)據(jù)跟蹤機(jī)制,根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展要求推動(dòng)優(yōu)化運(yùn)營方案,并負(fù)責(zé)線上相關(guān)產(chǎn)品推廣活動(dòng)的實(shí)施執(zhí)行,達(dá)成kpi指標(biāo); 3、持續(xù)跟進(jìn)產(chǎn)品效果,分析用戶行為、需求、了解競爭對手動(dòng)向,并進(jìn)行競爭分析; 4、根據(jù)運(yùn)營現(xiàn)狀,產(chǎn)品化現(xiàn)有流程,優(yōu)化業(yè)務(wù)效率。

    客戶經(jīng)理

    面議

    江蘇省無錫市宜興市

    1

    本科

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)公司制定的區(qū)域銷售目標(biāo),制定本區(qū)域的銷售計(jì)劃,并對目標(biāo)進(jìn)行分解,組織落實(shí); 4、對區(qū)域市場進(jìn)行客戶開發(fā),完成經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)布局; 4、開發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶,拓寬業(yè)務(wù)渠道,并定期拜訪市區(qū)新、老客戶 5、每月負(fù)責(zé)制定區(qū)域產(chǎn)品推廣活動(dòng)方案,對每次活動(dòng)進(jìn)行活動(dòng)后總結(jié)分析;
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